NUOVE REGOLE PER I DIPENDENTI DEL CAMPIDOGLIO
Le recenti direttive del Campidoglio rivolte ai suoi dipendenti stabiliscono restrizioni sull'utilizzo dei social media da parte del personale comunale, ...
Tag: Social
META SPERIMENTA IL CROSSPOSTING DA INSTAGRAM A THREADS
Meta sta continuando a potenziare l'engagement degli utenti su Threads, il rivale di X, tramite Instagram. Secondo quanto riportato da ...
VIOLAZIONE DATI E FURTI: LE TRUFFE SPOPOLANO SUL WEB E NEI SOCIAL
Il furto dell’identità digitale è uno dei reati più diffusi. Una minaccia concreta, ma che probabilmente non riceve ancora l’attenzione ...
ALLARME IN GRAN BRETAGNA PER LA DIPENDENZA DA SOCIAL DEI BAMBINI
Questi sono i risultati preoccupanti di un rapporto pubblicato dall'Autorità di regolazione britannica sui media (Ofcom), che solleva ulteriori campanelli ...
SOCIAL, PUÒ ESSERCI DIFFAMAZIONE ANCHE SENZA FARE NOMI
L’art. 595 del Codice penale parla chiaro: “Chiunque… comunicando con più persone, offende l'altrui reputazione, è punito con la reclusione ...
L’IMPATTO DEI COMPORTAMENTI ONLINE SUL LAVORO: LICENZIATO UN DIPENDENTE PER COMMENTI OFFENSIVI SUI SOCIAL
La Corte di Cassazione ha confermato che l'utilizzo di insulti, linguaggio offensivo o contenuti controversi sui social media da parte ...
PROTEGGERE I MINORI È UN DOVERE DELLE PIATTAFORME
Il tema è quello della dialettica tra opacità e trasparenza nel funzionamento delle piattaforme che incide sull'esercizio dei diritti fondamentali, ...
È REATO ADERIRE A COMUNITÀ SOVVERSIVE SUI SOCIAL
La recente sentenza n. 38423/2023 della prima sezione penale della Cassazione ha ribadito con chiarezza che aderire ad una comunità ...
LA POLITICA INTERESSA ANCORA AGLI ITALIANI? LE CONVERSAZIONI SUI SOCIAL DICONO DI SÌ
"Siamo di fronte ad un evento epocale: questo è il primo sondaggio fatto in Italia su quello di cui veramente ...
INSTAGRAM LIMITA L’USO NOTTURNO DELL’APP AI MINORI
Nell'era digitale, in cui i giovani trascorrono sempre più tempo sui social network, Instagram ha introdotto una nuova funzione per ...
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